本集簡介
4+1天上路後，國定假日變多了、班表怎麼排？加班費怎麼算？
這集一次幫你解答所有 HR 想問卻沒時間查的事！
🎧 你會聽到：
新增哪5天假？對企業有什麼影響？
時薪打工族、特休算法會不會變？
為什麼說紙本算加班費不安心？
系統怎麼幫你防地雷、守住勞基法？
📌 無論你是HR、主管還是企業主，這集都值得收藏！
本集來賓
傑報人力資源服務集團 劉浩偉顧問
分段摘要
00:30 什麼是四加一天新制？新增的5天國定假日一次講清楚
02:40 以前真的是週休二日嗎？從隔週休到補班制度的演變超複雜
06:00 從48小時→40小時的歷程，原來我們是這樣「換」來放假權益的
13:45 特休也有分舊制與新制？滿半年3天、滿一年7天這樣才對
15:40 法國同事以為「半年有3天假」是剛進公司就送你？笑死又心酸
19:30 還假於民的真相：其實是誰得利誰吃虧，全看你的身份
21:00 對企業來說最大的地雷不是假變多，而是排班與加班費
26:00 沒用系統怎麼辦？少排一天算錯錢，就可能面臨勞基法雙重開罰
28:30 用系統預排行事曆、設定國定假日，自動提示與薪資連動，才是 HR 的保命繩
30:00 紙本發票對不到獎沒關係，加班費算錯真的會中獎
